• Angielski
  • Hiszpański
  • Francuski
  • Niemiecki
  • Portugalski
  • Włoski
  • Rosyjski
  • Chiński (uproszczony)
  • Chiński (Tradycyjny)
  • Japoński
  • Koreański
  • Holenderski
  • Szwedzki
  • Perski
  • Arabski
  • Polski
  • Strona główna
  • Odkryj
  • Artykuły
  • Zaloguj się
  • Zarejestruj się
  • Angielski
  • Hiszpański
  • Francuski
  • Niemiecki
  • Portugalski
  • Włoski
  • Rosyjski
  • Chiński (uproszczony)
  • Chiński (Tradycyjny)
  • Japoński
  • Koreański
  • Holenderski
  • Szwedzki
  • Perski
  • Arabski
  • Polski
Skaner kodów kreskowych ISBN
Dodaj książki w kilka sekund dzięki skanowaniu kodów kreskowych.

Wystarczy zeskanować ISBN, aby natychmiast dodać książkę do swojej biblioteki. Dostępne na iOS i Android.

App Store Google Play
Peter Reilly

Peter Reilly

Przegląd Książki
Reilly's Laws of Tax Planning

Reilly's Laws of Tax Planning

Peter Reilly

Anatomy of Innocence: Testimonies of the Wrongfully Convicted

Anatomy of Innocence: Testimonies of the Wrongfully Convicted

Laura Caldwell

Head Injury: Pathophysiology & Management

Head Injury: Pathophysiology & Management

Peter Reilly

Evidence-Based Reward Management

Evidence-Based Reward Management

Michael Armstrong

Global HR: Challenges Facing the Function

Global HR: Challenges Facing the Function

Peter Reilly

Global HR

Global HR

Peter Reilly

The Human Resource Function Audit

The Human Resource Function Audit

Peter Reilly

Evidence-Based Reward Management: Creating Measurable Business Impact from Your Pay and Reward Practices

Evidence-Based Reward Management: Creating Measurable Business Impact from Your Pay and Reward Practices

Michael Armstrong

Trust and Transition: Managing Today's Employment Relationship

Trust and Transition: Managing Today's Employment Relationship

Peter Reilly

Strategic HR: Building the Capability to Deliver

Strategic HR: Building the Capability to Deliver

Peter Reilly

Changing HR Function

Changing HR Function

Peter Reilly

Head Injury: Pathophysiology and Management

Head Injury: Pathophysiology and Management

Peter Reilly

Head Injury 2ed

Head Injury 2ed

Peter Reilly

New Reward II: Issues in Developing a Modern Remuneration System

New Reward II: Issues in Developing a Modern Remuneration System

Peter Reilly

New Reward I: Team, Skill and Competency-based Pay

New Reward I: Team, Skill and Competency-based Pay

Peter Reilly

How To Get Best Value From HR: The Shared Services Option

How To Get Best Value From HR: The Shared Services Option

Peter Reilly

Partnership Under Pressure: How Does It Survive? (IES Report)

Partnership Under Pressure: How Does It Survive? (IES Report)

Peter Reilly

Flexibility at Work: Balancing the Interests of Employer and Employee

Flexibility at Work: Balancing the Interests of Employer and Employee

Peter Reilly

Zobacz więcej

Śledź swoją podróż czytelniczą, odkrywaj nowe książki i osiągaj swoje cele czytelnicze z BookPine.

App Store Google Play
Odkryj
  • Odkryj
Konto
  • Zaloguj się
  • Zarejestruj się
Wsparcie
  • FAQ
  • Prośby o funkcje
  • Kontakt
Warunki
  • Warunki korzystania z usługi
  • Polityka prywatności
  • Polityka cookies
  • Zarządzaj ciasteczkami

Prawa autorskie © 2026 BookPine. Wszelkie prawa zastrzeżone.

Wyślij opinię

Używamy ciasteczek, aby poprawić Twoje doświadczenia i analizować ruch na stronie. Możesz wybrać, które ciasteczka zaakceptować.

Niezbędne

Niezbędne do funkcjonowania strony. Nie można wyłączyć.

Analityka

Pomóż nam zrozumieć, jak odwiedzający wchodzą w interakcje z naszą stroną.

Marketing

Używane do dostarczania odpowiednich reklam i śledzenia kampanii.